NICE GIRLS DON'T GET THE CORNER OFFICE de LOIS FRANKEL

Focus sur 101 erreurs inconscientes que les les femmes font et qui sabotent leur carrière. La traduction française est éditée sous le titre "Ces filles sympas qui sabotent leur carrières. 101 pièges à éviter."

Pourquoi ce livre :

Suite à l'expérience douloureuse d'une "trahison" professionnelle; je décide que je ne laisserai plus une telle situation se produire :

- la diffusion massive de mon travail et mes succès, mes batailles, mes propositions, empêcheront leur attribution à d'autres, sans même que mes collègues s'en aperçoive

- mettre les pieds dans le plat lorsqu'une réorganisation se trame, permettra de faire valoir sa place , et se positionner pour une promotion légitime.

Des recherches m'ont conduite à "Nice Girls Don't Get the Corner Office", rien qu'au titre j'ai tout de suite su que j'aller adorer !

Et pour qui veut se remettre à l'anglais tout en douceur, la version originale est tout à fait abordable.

Le pitch :

Pour reprendre celui du quatrième de couverture, qui dit tout (en anglais) :

Vous n'arrêtez pas de travailler, sans faire de pose...Vous avez peur d'offenser les autres et faites marche arrière trop facilement. Vous êtes trop longue dans vos explications… ou sondez vos amis ou collègues avant de prendre une décision ; il y a des chances que vous soyez passé à côté de promotions et ignorée quand vous avez exprimé vos idées. Même si vous n'en êtes pas forcément consciente, ces attitudes de petite fille sont en train de saboter votre carrière.

L'autrice est une coach de renommée internationale, qui a travaillé avec le top 500 des entreprises américaine (Fortune 500). Elle pointe 101 erreurs héritées de notre éducation avec leur conséquences mais surtout des conseils pratiques pour y remédier.

Clairement un livre à lire et relire. Il est orienté mise en pratique, les conseils sont réalistes et concrets. Un des plus beau cadeau que vous puissiez faire à une amie ! A mettre entre toutes les mains, de celle qui entre sur le marché du travail à celle qui a l'impression d'y stagner.

A retenir :

• Prendre conscience que certaines injonctions inhérente à l'éducation courante des petites filles persistent à l'âge adulte et nuise à la prise au sérieux des idées et compétences dans le milieu professionnel.

• Eviter de reproduire les erreurs suivantes qui décrédibilisent : minimiser son poste et ses responsabilités, s'excuser, demander la permission, parler trop vite, user de préambules, formuler une affirmation/déclaration sous forme de question

• Jouer selon les règles du jeu : abandonner les mauvaises habitudes telles que faire le travail des autres, protéger les fainéants ou incompétents, travailler sans relâche et sans pause, prendre sur soi toutes les responsabilités (en cas d'échec, ou d'actions à prendre)

• Renforcer son assertivité ; en arrêtant de sonder systématiquement les autres, en se donnant de la visibilité plutôt que d'attendre passivement qu'on nous remarque, en adaptant son langage au Business, en sortant de sa zone de confort, en ne laissant personne nous faire perdre notre temps

• Accepter que l'apparence entre en jeu : s'habiller pour le poste qu'on vise et non celui qu'on occupe, se maquiller augmente sa crédibilité.

• Accorder de l'importance aux attributs du pouvoir et au réseau

• Se faire confiance

Unlike men, we tend to admit it when we don't know something - but fail to trust ourselves when we do. Men can tell us something entirely wrong with more authority than any woman ever will. Worse yet, we believe it.

Before assuming someone knows more than you, ask a few probing question to determine his or her expertise. "Why do you recomment that ?" or "How do you know that ?" will at least convey the message you are not a pushover.

Application pratique :

• Commencer un plan pour corriger les 5 erreurs qui permettent d'obtenir le meilleur résultat. |Action| Engagement |Date de début| Ressource|

• Lire les autre livre de l'autrice et améliorer son niveau d'anglais du même coup :

Women, Anger & Depression : Strategies for Self-Empowerment

Overcomming Your Strenghts : 8 Reasons Why Sucessful People Derail and How to Remain on Track	

• Lire ou écouter les livres ou audios conseillés par l'autrice :

9 Steps to Financial Freedom : Practical and Spiritual Steps so You Can Stop Worrying - SUZE ORMAN

Be a Kickass Assistant : How to Get from a Grunt Job to a Great Carrer - HEATHER BECKEL

Power Talk : Using Language to Build Authority and Influence - SARAH MYERS McGINTY

• Réfléchir à un moyen de rendre accessible les livres publiés dans un autre langue, quitte à organiser leur traduction en français. (Projet à financement participatif ?)

• Préparer des questions et écrire à l'autrice qui s'engage à répondre : info@corporatecoachingingintl.com